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Découvrez les tendances et les salaires pratiqués dans le développement web en 2022.
Comme chaque année, Stack Overflow dévoile sa vaste enquête qui dresse un état des lieux des technologies les plus populaires, des préférences des développeurs, mais aussi de leurs conditions de travail. L’édition 2022 s’appuie sur les témoignages de plus de 73 000 développeurs, de tous niveaux, dans 180 pays, les États-Unis, l’Inde, l’Allemagne, le Royaume-Uni et le Canada étant les plus représentés.
Pour la 10e année consécutive, JavaScript est le langage de programmation le plus couramment utilisé par les développeurs (voir image de une). Il arrive à la 1ère place du classement, cité par plus de 65 % des répondants. Il est suivi par les langages HTML/CSS (55 %), SQL (49 %) et Python (48 %).
Cependant, du côté des développeurs qui apprennent encore à coder, HTML/CSS arrive 1er (63 %), suivi de JavaScript (60 %) et Python (58 %). Stack Overflow note ainsi que les personnes qui apprennent à coder sont plus susceptibles que les développeurs professionnels de déclarer utiliser Python (58 % contre 44 %), C++ (35 % contre 20 %) et C (32 % contre 17 %).
L’étude menée par Stack Overflow fait également état des technologies les plus aimées, redoutées et demandées par les développeurs, à commencer par les langages de programmation. Pour la 7e année consécutive, Rust est le langage le plus apprécié, avec près de 87 % des développeurs qui affirment vouloir continuer à l’utiliser. En fin de classement, MATLAB apparaît comme le langage le moins populaire, perdant 2 places par rapport à l’an dernier. Rust est également le langage le plus recherché, au coude-à-coude avec Python.
Parmi les préférences notables exprimées par les développeurs interrogés, Phoenix se hisse à la 1ère place du classement des frameworks web, comme le plus apprécié par les développeurs, alors qu’il est nouveau dans cette catégorie. Il est cité par 83 % des répondants et supplante Svelte (75 %), en tête du classement l’an dernier. Phoenix est un framework web écrit dans le langage de programmation fonctionnel Elixir, expliquant certainement pourquoi ce dernier arrive en 2e position des langages les plus appréciés (voir tableau ci-dessus).
Comme l’année dernière, ce sont les développeurs maîtrisant le langage Clojure qui seraient le mieux rémunérés avec un salaire annuel médian estimé à 106 644 $. En termes de big data et de data streaming, les compétences en Apache Spark (salaire annuel médian estimé à 87 948 $), Apache Kafka (83 182 $) et Hadoop (76 000 $) sont particulièrement rémunératrices.
Du côté des plateformes, les développeurs qui gèrent les serveurs dans des data center partagés (colocation) sont mieux payés que leurs homologues qui utilisent des services 100 % cloud. Le salaire annuel médian pour les premiers est de 111 196 $ contre 81 387 $ pour ceux spécialisés dans l’utilisation de la plateforme de cloud computing AWS.
Cette édition 2022 de l’enquête s’enrichit d’une section réservée à l’analyse de la productivité des développeurs et des incidences pouvant lui nuire. Parmi les frictions qui impactent le travail des développeurs, près de la moitié des répondants soulignent que les silos d’informations représentent un frein dans leur travail quotidien. 68 % d’entre eux affirment se trouver eux-mêmes face à un silo d’informations, c’est-à-dire un cloisonnement des connaissances qui ne permet pas de communiquer efficacement, au moins une fois par semaine.
D’autre part, 62 % de tous les répondants passent plus de 30 minutes par jour à chercher des réponses ou des solutions à des problèmes. Stack Overflow estime ainsi que, pour une équipe de 50 développeurs, le temps perdu à rechercher ces réponses et ces solutions représente entre 333 heures et 651 heures par semaine pour toute l’équipe.
De manière globale, les postes de direction tels que les cadres et les responsables de l’ingénierie ont tendance à présenter les salaires les plus élevés. Mais aux États-Unis, en Allemagne, au Royaume-Uni et au Canada, les développeurs blockchain se situent assez haut dans le classement des rémunérations, même s’ils disposent de beaucoup moins d’années d’expérience.
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Le format sur mobile n’est pas très bien adapté
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